Sanciones legales: Si las políticas de seguridad y salud en el trabajo no se implementan adecuadamente o se ignoran, es posible que las empresas enfrenten sanciones legales.Estas medidas ayudan a predisponer y estrechar el núpuro de accidentes y lesiones, lo que a su tiempo disminuye los costos asociados y perfeccionamiento la productividad de la